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    日期题名作者
    2008 政府網站服務品質指標建構之研究 周思伶
    2008 從數位落差到數位機會：「數位人文希望關懷團隊」的行動與協調合作 蔡欣雅
    2008 民眾公平觀感與民眾滿意度之關連：以台灣全民健保政策為例 黃汎如
    2008 醫療資源優先配置決策程序之評估－以全民健保醫療給付協議會議為例 蔡翔傑; Tsai, Hsiang-Chieh
    2008 影響國民中小學退休教師參與學校志工行為意向因素之研究 林語如; Lin, Yu-Ju
    2008 調查人員特考取消性別限制之影響—策略性人力資源觀點的分析 張芸甄
    2008 臺北市市民健康卡社會行銷策略之研究：創新擴散觀點 鄭百卿
    2008 政策行銷研究—以臺北市民當家熱線1999為例 陳文儀
    2008 臺北市政府實施殯葬禮儀服務業評鑑之研究 何姍靜; Ho,Shan Ching
    2008 臺北市立浩然敬老院功能與績效探討 黃孟偉
    2008 以代理人理論探討社會福利公設民營之契約管理—以內政部宜蘭教養院為例 吳宜恬
    2008 自由的行政裁量與受限的法拘束力—大法官會議解釋的個案分析 林俞君; Lin, Yu-Chun
    2008 《人物志》的人才學研究-HRD觀點 王玟晶; Wang, Wen Jing
    2008 政府危機管理模式之研究：以92年臺北市政府因應SARS危機為例 柯中甯; Ko, Chung Ning
    2008 警察人員處理婚姻暴力事件過程中性別意識之表現及影響－以高雄市為例 吳欣倢
    2007 非營利組織結合企業進行募款之研究：以中華育幼機構兒童關懷協會為例 郭家雯
    2007 重金屬管制政策之研究—牙醫汞齊使用個案探討 蔡志恆
    2007 台灣政府競爭力之國際評比研究:IMD與WEF報告 陳慧棻
    2007 以HRD的觀點論新制教育實習制度對實習教師影響之研究 陳怡卉
    2007 擴散與行銷整合之意見領袖傳播途徑研究：限制使用塑膠袋政策個案分析 藍夏萍; Lan, Hsia Ping
    2007 東北角暨宜蘭海岸國家風景區管理處執行觀光客倍增計畫之研究：政策行銷的觀點 盧郁伶
    2007 公私協力下的夥伴關係--以華山文化創意園區為例 林佩姍
    2007 核心能力概念在我國公部門人力資源發展的實際應用－以公務人員委升薦任官等訓練為例 黃屏蘭
    2007 組織異化與成員專業化之研究:以中華電信桃園營運處為例 呂易芝
    2007 機關科層體制理性化與成員異化關係之研究：以台中縣政府為例 柯宜君; Ko,Yi Chun

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