政大機構典藏-National Chengchi University Institutional Repository(NCCUR):
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    經濟學系 [2580/3489]
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    勞工研究所 [935/1526]
    社會工作研究所 [694/856]
    亞太研究英語博/碩士學位學程(IDAS/IMAS) [492/505]
    中國大陸研究英語碩士學程(IMCS) [66/66]
    台灣研究英語碩士學程(IMTS) [45/45]
    應用經濟與社會發展英語碩士學位學程 (IMES) [92/97]
    土地政策與環境規劃碩士原住民專班 [11/11]

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    日期題名作者
    2024 軍人職涯發展與想像之間的斷裂—以陸軍官校畢業女性軍官為例 黃宇紘; Huang, Yu-Hung
    2024 司法審查制度涉及政治問題審查之研究 －美國、日本與我國之案例分析 覃顯義; Ching, Shean-Yat
    2024 臺灣房價對社會住宅提供之影響 曹沛淇; Tsao, Pei-Chi
    2024 組織認同對留營意願之影響－以空軍儀隊為例 張宇淳; 張宇淳Chang, Yu-Chuen
    2024 共享運具租賃服務合法化之公私協力分析-以臺北市為例 鄭麗淑; Cheng, Li-Shu
    2024 中國能源安全中的「麻六甲困境」： 一個攻勢現實主義的分析 顏士強; Yen, Shih-Chiang
    2024 組織透明度與組織信任之研究-以我國海軍為例 李慧慈; Li, Hui-Ci
    2024 薦任公務人員與高級中等以下學校教師在職進修比較研究 黃毓婕; Huang, Yu-Chieh
    2024 社區中高齡暨高齡者人力再運用-以伯拉罕共生照顧勞動合作社為例 俞聖姿; Yu, Sheng-Tzu
    2024 跨網絡合作_論社會安全網的剪裁與縫補 --以桃園市為例 朱慧容; Chu, Hui-Jung
    2024 視覺障礙者就業挑戰之研究 顏慈慧; Yen, Tzu-Hui
    2024 帶兵不能只帶心！靈性領導、職涯使命感與組織鑲嵌關連之研究-以國軍網電專業部隊為例 胡哲源; Hu, Che-Yuan
    2024 探究薪資加給和工作壓力對臺北市憲兵部隊士兵留營意願之影響 江宗霖; Chiang, Tsung-Lin
    2024 議員公費助理之制度運作與勞動權益分析－以臺北市議會為例 王致一; Wang, Chih-Yi
    2024 國軍招募人員工作滿意度與留任意願之研究-以北部地區招募人員為例 陳靖凌; Chen, Ching-Ling
    2024 國軍軍官人事晉升制度之研究-以公平理論觀點進行探討 吳政杰; Wu, Jen-Jye
    2024 考試還是甄補？公部門人力進用途徑與工作適配情形之研究 張雅菁; Chang, Ya-Ching
    2024 地主國政府數位化程度對吸引臺灣廠商跨國投資的影響 鄧翔元; Teng, Hsiang-Yuan
    2024 COVID-19疫情下基隆市議會數位轉型過程－以視訊會議之建置為例 賴羿伶; Lai, Yi-Ling
    2024 探究外資買賣超是否具有資訊內涵—臺灣股票市場的實證分析 黃秋玲; Huang, Chiu-Ling
    2024 臺灣各縣市女警比例對暴力犯罪率之影響 陳嬿如; Chen, Yen-Ju
    2024 新北市環保自然葬政策執行困境與行銷策略之研究 高秋芳; Gao, Ciou-Fang
    2024 通貨膨脹對生育率的影響 張若婷; Chang, Jo-Ting
    2024 台灣銀行業逾放比率影響因素分析 王政皓; Wang, Jheng-Hao
    2024 雲端發票專屬獎政策對雲端發票之影響 卓彥宏; Cho, Yen-Hung

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