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    日期题名作者
    2006 企業員工參與制度之研究 翁林聖
    2007 企業員工安全文化評量之研究–以個案國際觀光旅館為例 廖昌永
    1996 企業國際化對勞資關係的影響─以日本汽車製造業為例 康長樂
    2010 企業導入TTQS(台灣教育訓練品質系統)成效之分析 林婉婷
    2015 企業導入人才發展品質管理系統(TTQS)對人才發展成效的探討 廖庭毅
    2009 企業導入台灣訓練品質管理系統實施與組織績效研究—以E電子公司為例 黃琨甯; Huang, Kun Ling
    2016 企業導入電子化人力資源管理系統(e-HR)成功關鍵因素與成效之研究 -以銀行業為例 曹依婷
    2007 企業文化對於勞資互動規則影響的研究:以在台日資企業主管領導風格為對象 高貴敏
    2017 企業海外派遣支持系統對員工外派意願影響之研究-以土木工程師為研究對象 馬薇喬; Ma, Wei Chiao
    2022 企業社會責任探討:從國際規範到社會實踐——以臺灣食品業為例 洪銘燦; Hung, Ming-Tsan

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