政大機構典藏-National Chengchi University Institutional Repository(NCCUR):
English  |  正體中文  |  简体中文  |  Post-Print筆數 : 27 |  全文筆數/總筆數 : 114396/145431 (79%)
造訪人次 : 53064439      線上人數 : 442
RC Version 6.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
搜尋範圍 查詢小技巧:
  • 您可在西文檢索詞彙前後加上"雙引號",以獲取較精準的檢索結果
  • 若欲以作者姓名搜尋,建議至進階搜尋限定作者欄位,可獲得較完整資料
  • 進階搜尋

    子類別

    學位論文 [1608/1693]
    考古題 [20/20]

    社群統計


    近3年內發表的文件:197(11.50%)
    含全文筆數:1628(95.04%)

    文件下載次數統計
    下載大於0次:1325(81.39%)
    下載大於100次:1183(72.67%)
    檔案下載總次數:4667538

    最後更新時間: 2025-02-06 01:50

    上傳排行

    資料載入中.....

    下載排行

    資料載入中.....

    RSS Feed RSS Feed

    跳至: [中文]   [數字0-9]   [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
    請輸入前幾個字:   

    顯示項目21-30 / 1713. (共172頁)
    << < 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    日期題名作者
    2024 三軍總醫院差勤系統滿意度之研究 王瑩; Wang, Ying
    2001 上市上櫃公司買回庫藏股之經濟效果與經營風險之研究 林淑芸; Lin, Shu-Yun
    2023 不出國的深造影響三軍指參學院報考意願-以111年班為例 林宸暘; Lin, Chen-Yang
    2022 不同世代公務人員工作投入與工作動機之差異-以年金改革認知為中介變項 藍令洋; Lan, Lin-Yang
    2022 不同世代的公務人員對於年金改革的心理契約違反與調適 黃志賢; Huang, Jhin-Sian
    2024 不同性別在職進修者面臨之挑戰 謝瓊瑩; Hsieh, Chiung-Ying
    2023 不當督導、工作家庭衝突與組織承諾關聯之研究-以中部某步兵旅為例 曾鉅堯; Tseng, Chu-Yao
    2021 不當督導、情感性組織承諾與留任意願關聯之研究-以陸軍戰鬥部隊為例 馮健祥; Feng, Jian-Xiang
    2005 世界各國對中國投資之決定因素—北京、上海與廣東之比較 鄭惠珍; Cheng, Hui-Chen
    2023 世界強權國家安全的影響因素:全球化與民主化所扮演的角色 黃宣銘; Huang, Hsuan-Ming

    顯示項目21-30 / 1713. (共172頁)
    << < 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    著作權政策宣告 Copyright Announcement
    1.本網站之數位內容為國立政治大學所收錄之機構典藏,無償提供學術研究與公眾教育等公益性使用,惟仍請適度,合理使用本網站之內容,以尊重著作權人之權益。商業上之利用,則請先取得著作權人之授權。
    The digital content of this website is part of National Chengchi University Institutional Repository. It provides free access to academic research and public education for non-commercial use. Please utilize it in a proper and reasonable manner and respect the rights of copyright owners. For commercial use, please obtain authorization from the copyright owner in advance.

    2.本網站之製作,已盡力防止侵害著作權人之權益,如仍發現本網站之數位內容有侵害著作權人權益情事者,請權利人通知本網站維護人員(nccur@nccu.edu.tw),維護人員將立即採取移除該數位著作等補救措施。
    NCCU Institutional Repository is made to protect the interests of copyright owners. If you believe that any material on the website infringes copyright, please contact our staff(nccur@nccu.edu.tw). We will remove the work from the repository and investigate your claim.
    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回饋