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    2012-09 層級化法律保留原則的適用 莊國榮
    2019 山上起人巢/潮:台灣駐在所、避難小屋、住宿山莊的社會學考察 李昕甯; Li, Hsin-Ning
    2010 山中百合花:原住民生涯復元之敘事研究 吳健瑋; Wu, Chien Wei
    2007 山原鄉與平原鄉排灣族在民族發展上的比較研究-金峰鄉vs太麻里鄉 尤天鳴
    1984 山地保留地利用管理研究 : 以南投縣仁愛鄉為個案分析 林芳祺
    1985 山地保留地利用管理研究--以南投縣仁愛鄉為個案分析 林芳祺; LIN, FANG-GI
    1990 山地族群國中生之自我觀念、教育及職業抱負與其父母管教態度之關係 陳玉明
    2017 山地鄉的平地客家人—以新竹縣尖石鄉前山地區客家住民之經濟活動為核心之研究 羅文君
    1998 山坡地永續利用之研究——以臺北縣汐止鎮林肯大郡為例 李永展; 李欽漢
    1997-11 山坡地開發許可審查輔助策略之擬議 賴宗裕
    1998-03 山坡地開發許可與相關課題之探討 賴宗裕; 王小茹; Lai, Tsung-Yu
    1992 山胞教育政策與山胞教育問題之研究--以台灣北部泰雅族崙埤、上巴陵的部落為例 許炳進; XU, BING-JIN
    2024 山高自有客行路,水深自有渡船人—尋一條做女兒、做社工、做自己的路 郭靜雯; Guo, Jing-Wen
    2020 岌岌可危的美日韓鐵三角安全合作關係-從威脅認知和美國介入角色之角度深入探討 李捧圭; Lee, Bonggyu
    1978-02 岳飛獄案與宋代的法律 巨煥武
    2006 崛起與威脅:英國崛起下的荷蘭共和國(A.D. 1604~1702) 歐陽睿; Ou Yang, Ray
    2018-09 川普2017稅改之透視與剖析 陳國樑; Chen, Joe; 陳聽安
    2000 川西山區歷史民族誌之研究:以川隴交界地區的白馬人為考察重心 郭維雄
    2003 工人團體的健保參與 傅立葉
    2007 工人階級不做工?台灣工人家庭的階級經驗與階級複製 陳文君
    1991 工人階級形成的分析:E. P. Thompson與新馬克思主義 王振寰
    1995-02 工作倫理與勞工政策 劉梅君
    2022 工作價值觀調適歷程之研究-以臺北市公營事業人員為例 詹晴雯; Chan, Ching-Wen
    2022 工作分享對我國女性就業影響之探討 吳佳玲; Wu, Chia-Ling
    1973 工作分析之研究 張雲亮; Zhang, Yun-Liang
    2014-05 工作可近性、福利使用與就業穩定:就業政策的整合性評估初探 許雲翔; 廖興中; Liao , Hsin-Chung
    2000-04 工作型態多元化與勞動政策發展方向探討 成之約
    2007 工作型態對員工組織承諾之影響:以某物流公司為對象 蘇玉燕
    2003-10 工作型態發展與所得分配問題之探討 成之約
    2004 工作場所勞動者資訊隱私權之初探性研究 洪敦彥
    1994-12 工作場所性騷擾之研究:台灣地區案例探討 呂寶靜
    2022 工作壓力、家庭壓力對家庭幸福感之影響—以某軍事學院受訓學員為例 吳昭勳; Wu, Chao-Hsun
    2022 工作壓力對矯正基層管理人員工作滿意度之探討-以新店戒治所為例 曾蘭惠; Tseng, Lan-Hui
    1990 工作壓力的實證研究-以台北市報社文字記者為例 劉玉惠; Liu, Yu-Hui
    1988-08 工作壓力的管理 蕭武桐
    2020 工作壓力、自我效能對職場偏差行為之影響—以陸軍連級士官為例 洪峻涵; Hung, Chun-Han
    2008 工作壓力與組織承諾之研究--以太平洋醫材公司為例 張文娟
    2002 工作─居住空間區位均衡性之研究~以台北都會區為例 陳郁芝
    2008 工作彈性與組織承諾---台灣與南韓之比較 張峰彬
    2015 工作意義與工作投入關聯性研究—以新北市區公所工作人員為例 李芸嘉; LI, YUN-CHIA
    1999 工作技能的社會建構:以壽險業務員為例 洪明玩
    2000 工作搜尋、工作轉換、與薪資調整:台灣地區大專畢業生之經驗 林祖嘉
    1991 工作搜尋模型,失業期間與保留工資–台灣地區大專畢業生之經驗 林祖嘉
    1991-09 工作搜尋模型與失業期間─臺灣地區大專畢業生之經驗 林祖嘉
    1991-09 工作搜尋模型與失業期間─臺灣地區大專畢業生之經驗 林祖嘉
    2006 工作時間基準除外之適用-論我國勞動基準法第84條之1 劉夢蕾
    1998-04 「工作時間」概念之探討 王惠玲
    1998-04 「工作時間」概念之探討 王惠玲
    1998 工作流動模型與職業生涯軌跡分析研究 陳信木
    2011 工作滿意度、組職承諾對離職傾向影響之研究 –以某外商公司為例 陳詩蓉

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