政大機構典藏-National Chengchi University Institutional Repository(NCCUR):依題名瀏覽
English  |  正體中文  |  简体中文  |  Post-Print筆數 : 27 |  全文筆數/總筆數 : 113303/144284 (79%)
造訪人次 : 50810373      線上人數 : 722
RC Version 6.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
搜尋範圍 查詢小技巧:
  • 您可在西文檢索詞彙前後加上"雙引號",以獲取較精準的檢索結果
  • 若欲以作者姓名搜尋,建議至進階搜尋限定作者欄位,可獲得較完整資料
  • 進階搜尋
    政大機構典藏 >  依題名瀏覽

    跳至: [中文]   [數字0-9]   [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
    請輸入前幾個字:   

    顯示項目38551-38600 / 144270. (共2886頁)
    << < 767 768 769 770 771 772 773 774 775 776 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目
    日期題名作者
    2012 任務型導向教學法對國小六年級學童英文口語能力之效益研究 彭怡玲; Peng, I Ling
    2022 任務型教學法對台灣高中生英語學習成就與學習態度之影響 陳慧文; Chen, Hui-Wen
    2018 任務型教學法對零起點華語學習者口語學習成效之先導研究──以印尼某大學之短期班為例 周嘉怡; Chou, Chia-I
    2016 任務型教學活動對國小學童英語閱讀理解之成效 陳瑛芬; Chen, Ying Fen
    2005 任務導向型科技政策研究計畫---科技技術與創新政策研究---以芬蘭、瑞典、荷蘭、愛爾蘭、丹麥、比利時為例 吳思華
    2020 任務導向實務教學運用於西語翻譯課程之學習成效研究:「千面英雄」翻譯旅途之多元學習成效&產出 古孟玄; Ku, Menghsuan
    2008-06 任務性、脈絡性及適應性績效表現對主管獎酬決策的影響:調查法及實驗法 簡博浩; 韓志翔; Chien,Po-Hao; Han,Tzu-Shian
    2008 任務性、脈絡性及適應性績效表現與主管獎酬決策影響效果之研究 簡博浩; Chien, Po Pao
    2008-11 任意棋盤的Othello遊戲 劉昭麟
    2015-11 任意規定之模範引導功能——以銀行保證金保證書之獨立性或從屬性為例, 楊淑文; Yang, Shwu Wen
    2002 任用需求暨任用特質對多國企業子公司高階主管任用決策之影響-以臺商投資中國大陸為例 鄒筱涵; Chou, Hsiao-Han Sophie
    2011 仿冒查緝與外國市場之關稅連結 廖晏君; Liao, Yen Chun
    2007 仿冒查緝與政治獻金 王智賢
    2007 仿冒查緝與政治獻金 楊敦雅
    2008 仿冒查緝與政治獻金 王智賢; 楊敦雅
    2013-01 仿冒表徵及欺罔或顯失公平行為之執法檢討與展望 劉孔中; 薛景文; Liu, Kung-Chung
    2020 仿射AFNS利率模型參數之校準方法探討 陳文忠; Chen, Wen-Chung
    2017 仿拍型meme的影像風格分析——以Instagram的FollowMeTo為例 鍾穎; Zhong, Ying
    2006 企劃書:創設諮詢機構協助台灣學生申請德國大學 何若白
    2020 企劃書: 南韓大邱線上市場行銷 蔡政勳; Chae, Jeonghoun
    2020 企劃書:台北道地的越南餐廳 何綺梅; Mai, Ha Nhat Chi
    2020 企劃書: 燃料市場分析暨燃料裝填之商業計畫 金榮奭; Kim, Yongsok
    1968-12 企劃預算及其實施 盛禮約; Sheng, Joseph L. Y.
    2018-12 企慕屈騷-洪棄生〈遊子賦〉之神遊與壯遊探究 王淑蕙
    2016 企業CEO之權力型態與融資偏好關聯性之研究-以上市公司為例 鍾依玲
    1993-06 企業CIS導入活動推廣與廣告文宣實例研討 張百清
    2024 企業ESG爭議事件對銀行貸款成本之影響 翁鈺雅; Weng, Yu-Ya
    2024 企業ESG績效與政府管制裁罰的關聯性研究 王宣泯
    2024 企業ESG表現對股價之影響—調節式中介效果分析 廖安婕; Liao, An-Jie
    2024 企業ESG表現與租稅規避之關聯性探討 楊絲婷; Yang, Ssu-Ting
    2022 企業ESG評分對其股價連動效應以及ESG投資策略之探討 陳信全; Chen, Hsin-Chuan
    2024 企業ESG評分對融資成本之影響分析 何坤霖; Ho, Kun-Lin
    2023 企業ESG資訊質與量間落差之影響因素探討 鄭杭葭; Zheng, Hang-Jia
    2005-01 企業e 化下的員工家庭諮詢大師 黃仁智; 楊亨利
    2005-01 企業e 化下的智慧型助理 張文; 楊亨利
    2002-06 企業E 化的新挑戰--企業權益與員工隱私權保護的兩難與調和 馮震宇
    2002-11 企業e化˙電子商務與法律風險 馮震宇
    2011 企業Facebook粉絲專頁之公關策略分析 莊宜軒; Chuang, Yi Hsuan
    2019 企業iCAP職能導向課程導入及其對教育訓練成效之影響 陳瑩真; Chen, Ying-Chen
    2017 企業IT部門因應數位轉型之研究-以金融業為例 張韡; Wei, Chang
    2011 企業上市動機及上市後效益分析-以個案公司探討 邱素紋
    2007 企業上市動機與績效之研究─以台商在台灣或香港上市為例 江正義
    2007 企業上市後股權分散之研究---探討台灣家族及非家族企業 許家華
    2009 企業上市目的與長期報酬相關性之研究 陳正諭; Chen, Cheng Yu
    2019 企業上市策略—以小米IPO為例 胡智辰; Hu, Zhi-Chen
    2017 企業不端行為與避稅天堂的關聯 張瑋芩; Chang, Wei Chin
    1995 企業中階主管的領導意涵及其在人力資源管理上的意義 林士超; Lin, Shi Chao
    2001 企業中高階主管工作權保障之探討 黃俊傑
    2012-10 企業主如何因應金融海嘯? 在於「競爭大未來」、「未來競爭力」與「高瞻遠矚力」 張裕隆
    1982 企業主持人人格、組織結構與組織效果關係之研究 陳義勝; CHEN, YI-SHENG
    顯示項目38551-38600 / 144270. (共2886頁)
    << < 767 768 769 770 771 772 773 774 775 776 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    著作權政策宣告 Copyright Announcement
    1.本網站之數位內容為國立政治大學所收錄之機構典藏,無償提供學術研究與公眾教育等公益性使用,惟仍請適度,合理使用本網站之內容,以尊重著作權人之權益。商業上之利用,則請先取得著作權人之授權。
    The digital content of this website is part of National Chengchi University Institutional Repository. It provides free access to academic research and public education for non-commercial use. Please utilize it in a proper and reasonable manner and respect the rights of copyright owners. For commercial use, please obtain authorization from the copyright owner in advance.

    2.本網站之製作,已盡力防止侵害著作權人之權益,如仍發現本網站之數位內容有侵害著作權人權益情事者,請權利人通知本網站維護人員(nccur@nccu.edu.tw),維護人員將立即採取移除該數位著作等補救措施。
    NCCU Institutional Repository is made to protect the interests of copyright owners. If you believe that any material on the website infringes copyright, please contact our staff(nccur@nccu.edu.tw). We will remove the work from the repository and investigate your claim.
    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回饋