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    2007 工作滿意與績效關聯性之研究-以刑事警察局為例 曾咸超
    1980 工作滿足理論之研究 商富華; Shang, Fu-Hua
    1990 工作特性、管理方式與公務機關生產力關係之研究-台北市政府工務局、警察局、國宅處之個案分析 劉連茂
    1998 工作特性與薪資給付基礎關係之研究 鄧邦雯; Deng, Bang-Wen
    2018 工作犬計畫執行成效及關鍵因素分析─以A市為例 陳筠凡; Chen, Yun Fan
    2005 工作環境權之研究 陳怡惠
    2006 工作生活品質對組織承諾影響之研究-以臺北市戶政人員為例 林蕙雅
    2001 工作生活品質對組織承諾影響之研究—以關務人員為例 陳美志; Chen, Mei-Chu
    1991-02 工作生活品質研究中關於其設計嚴謹性與產出結果間關係之探討 孫本初
    2010 工作生活品質與工作績效關聯之研究—以臺北市政府都市發展局為例 潘立山; Pan, Li Shan
    2011-03 「工作生活平衡」政策:宏觀趨勢的意義及具體作為 劉梅君
    2023 工作經歷對於薪資影響:公私部門、不同階級與年齡層之比較 林宥安; Lin, Yu-An
    2023 工作職務歷練與人事主管職涯發展:強化人事人員職務歷練制度的實施前後分析 蔡承芳; Tsai, Cheng-Fang
    2021 工作職場世代合作推動策略與實務之探討 王思晴; Wang, Szu-Chin
    1994 工作與個人的媒合過程-私人企業裡大專以上學歷工作者的工作媒合過程 陸全福
    2003 工作與家庭角色的態度、性別意識與社會支持對單親媽媽與已婚媽媽就業選擇的影響 謝美娥
    1966 工作評價理論與實務之研究 蔡憲六
    1979 工作豐富之研究∼台灣電力公司台北市區營業處實施工作豐富化之探討∼ 許泛舟; Xu, Fan-Zhou
    2011 工作貧窮之影響因素-以臺灣為例 林文山
    2001 工作轉換、工作經驗與工資的決定因素--台灣地區專上畢業生追蹤資料分析 林家賢
    2000-09 工作轉換、工資差異與學用配合: order probit模型之應用 林祖嘉; 徐美
    2011 工作餘命的變遷──兼論教育擴張與退休制度的效應 張巧旻; Chang, Chiao Min
    2004 工具型投票與表態型投票 趙雙駿
    2012-03 工匠精神與價值鏈分析的關聯--臺灣遊艇產業的案例分析 鄭力軒; 鍾喜梅
    2006 工友待遇合理化之研究-以臺北市政府工務局水利工程處為個案研究 盧錫珠
    2000-12 工商及服務業普查在人口研究及GIS之應用潛力 林季平
    2001 工商綜合區開發協議機制之研究 - 以桃園縣為例 徐慧雯
    2017 工廠火災相關因素探討-以新北市為例 林晏辰; Lin, Yen Chen
    2001 「工時」之理論辯證與經驗省思 : 「全球化」.「資本積累」及「彈性化」的觀察 劉梅君
    2000-04 工時減縮與工時彈性化推動 成之約
    2000-04 工時減縮與工時彈性化推動 成之約
    2000 「工時」的政治經濟鬥爭 劉梅君
    1999-11 工時縮減與工時彈性化 成之約
    1999-12 工時縮減與工時彈性化的推動 成之約
    2001-10 工時與企業競爭力 劉梅君; Liu, Mei-Chun
    2001-01 「工時」鬥爭的政治經濟學批判 劉梅君
    2020-10 工會代表參與企業內部會議所負保密義務之探討 吳姿慧
    2015-07 工會入廠權-以德國工會入廠招募會員與宣傳活動為研究對象 吳姿慧; Wu, Tzu-Hui
    2004 工會力量與最適民營化程度 翁永和
    1998-10 工會功能與法律地位之研究 王惠玲
    2003-05 工會法制與勞動人權 王惠玲
    2011 工會發展之探討—以我國、德國及美國為例 謝岳峰; Xie, Yue Feng
    1999-08 工會組織法理基礎之探討 王惠玲
    1997 工會聯合運動形成及發展過程之研究:以台灣區倉儲運輸業工會聯合會之個案為例 葉倫嘉
    2003-10 工會職員選舉相關規範之探討 王惠玲
    2010 工會與企業勞資關係之研究─夥伴關係建構及發展 楊立裕
    1995 工會與政黨互動關係之比較研究-以美、英、日、西四國為例 何仲代; He, Zhong Dai
    2005-09 工會、財政政策與經濟成長:一個均衡失業的內生成長模型 蕭明福; Shaw, Ming-Fu
    2008 工會集體行動策略分析-以中華電信工會為例 劉政彥
    2009-05 工會集體行動策略分析:以中華電信工會為例 張昌吉; 劉政彥

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