English  |  正體中文  |  简体中文  |  Post-Print筆數 : 27 |  全文筆數/總筆數 : 114014/145046 (79%)
造訪人次 : 52060991      線上人數 : 724
RC Version 6.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
搜尋範圍 查詢小技巧:
  • 您可在西文檢索詞彙前後加上"雙引號",以獲取較精準的檢索結果
  • 若欲以作者姓名搜尋,建議至進階搜尋限定作者欄位,可獲得較完整資料
  • 進階搜尋

    子類別

    其他 [7/7]
    國科會研究計畫 [157/157]
    學位論文 [1447/1488]
    專書/專書篇章 [229/264]
    展演 [1/1]
    會議論文 [121/458]
    期刊論文 [836/995]
    研究報告 [73/192]
    考古題 [69/69]

    社群統計


    近3年內發表的文件:94(2.59%)
    含全文筆數:2940(80.97%)

    文件下載次數統計
    下載大於0次:2881(97.99%)
    下載大於100次:2804(95.37%)
    檔案下載總次數:5106651

    最後更新時間: 2025-01-12 13:06

    上傳排行

    資料載入中.....

    下載排行

    資料載入中.....

    RSS Feed RSS Feed

    跳至: [中文]   [數字0-9]   [ A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z ]
    請輸入前幾個字:   

    顯示項目321-330 / 3631. (共364頁)
    << < 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    日期題名作者
    1985 一九七八年美國文官改革法之研究 何思湘; HE, SI-XIANG
    1984 一九七八年美國文官改革法之研究 何思湘
    2016-09 一樣的身分、不一樣的角色:以2008年臺灣政府文官調查庫探索文官回應與類型 黃建勳
    2024 不同世代公務人員之工作生活平衡與工作滿意度對機關離職傾向的影響 林中聖; Lin, Sen-Chung
    2006-09 不同制度論觀點下官僚自主之起源問題:公務人員保障暨培訓委員會的個案研究 陳敦源
    2021 不同契約人力的薪資福利與工作負荷對組織態度影響之研究:以臺中市政府為例 楊宗政; Yang, Chung-Cheng
    2006 不同決策品質下之知識管理行為—以兩種決策模擬系統為例 吳岱儒; 朱斌妤
    1987 不同都市化地區農會功能之研究 吳進添
    1987 不同都市化地區農會功能之研究 吳進添
    2019 不同量表,不同結果? 探索兩組使用頻率最高的風險偏好量表 陳國蒓; Chen, Guo-Chun

    顯示項目321-330 / 3631. (共364頁)
    << < 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 > >>
    每頁顯示[10|25|50]項目

    著作權政策宣告 Copyright Announcement
    1.本網站之數位內容為國立政治大學所收錄之機構典藏,無償提供學術研究與公眾教育等公益性使用,惟仍請適度,合理使用本網站之內容,以尊重著作權人之權益。商業上之利用,則請先取得著作權人之授權。
    The digital content of this website is part of National Chengchi University Institutional Repository. It provides free access to academic research and public education for non-commercial use. Please utilize it in a proper and reasonable manner and respect the rights of copyright owners. For commercial use, please obtain authorization from the copyright owner in advance.

    2.本網站之製作,已盡力防止侵害著作權人之權益,如仍發現本網站之數位內容有侵害著作權人權益情事者,請權利人通知本網站維護人員(nccur@nccu.edu.tw),維護人員將立即採取移除該數位著作等補救措施。
    NCCU Institutional Repository is made to protect the interests of copyright owners. If you believe that any material on the website infringes copyright, please contact our staff(nccur@nccu.edu.tw). We will remove the work from the repository and investigate your claim.
    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回饋