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    日期题名作者
    1995 主管性別,應徵者性別與晉升潛能對甄選決定的影響 鄧慧文; Teng, Hui-Wen
    2022-12 主管正向八卦的力量：一個團體層級過程模式的檢驗 郭建志
    2013 主管職場八卦的效能研究：一項跨層級的分析 郭建志
    2002 主管與員工認知、溝通風格之相似性對員工溝通滿足、工作滿足、工作績效、與離職傾向的影響 李佳倫; Lee chia-lun
    2019 主管與部屬間心理資本的傳染： 正向情緒與社會傳染情境之角色探討 楊芸; Yang, Yun
    2024 主管言語攻擊與部屬結果： 自我落差的中介角色與正念的調節效果 王婉庭; Wang, Wan-Ting
    2012 主管部屬關係認同理論邏輯關係網絡之驗證 顏上雲
    2024-09 主要照顧者於病人生命末期照護過程的心理經驗―個案報告 楊啟正; 沈晏羽; 吳曉聞; Yang, Chi-Cheng; Shen, Yan-Yu; Wu, Hsiao-Wen
    2003-06 九二一地震後災民的資源變化與心理症狀間的關係 許文耀; 曾幼涵; Hsu,Wen-Yau; Tzeng,Yo-An
    2003-06 九二一地震災區學生的因應型態、樂觀與心理症狀的關係--一年後的追蹤研究 黃君瑜; 許文耀
    2000-09 九二一地震災區學生的因應型態與心理症狀的關係 許文耀
    2000-06 九二一震災受創者社會心理反應之分析--兼論「變」與「不變」間的心理社會文化意涵 陳淑惠; 林耀盛; 洪福建; 曾旭民
    2018 乳癌患者生命故事字詞分析與創傷後成長的關係 李昀潔; Li, Yun-Chieh
    2015 乳癌患者的反芻型態對憂鬱的影響 黃荷芳; Huang, Ho Fang
    2013 乳癌患者的自傳式理解與PTG的發展軌跡異質性之關係 許文耀
    2020 乳癌病人疾病控制感與生活品質的關係 －初探壓力因應的中介效果 洪家暐; Hung, Chia-Wei
    2021 乳癌與頭頸癌病人於「因應」上之差異 － 以「因應類別」與「因應方式」來探討 黃暐傑; Huang, Wei-Chieh
    2011-12 乳癌術後婦女身體意象衡鑑量表之研發 林耀盛; 胡至家; Lin,Yaw-Sheng; Hu,Chih-Chia
    1998-01 「事出有因，情有可原？」台灣青少年對約會強暴之寬容性研究 陳皎眉
    1998-01 「事出有因，情有可原？」台灣青少年對約會強暴之寬容性研究 陳皎眉
    1993 二、三年級學童使用算式表徵文字題的能力-數學成就、算式類型、文字類型對於算式判斷作業及推理過程的影響 葉淑儀
    1998 二十一世紀家庭及婚姻的發展 鍾思嘉
    1998 二十一世紀家庭及婚姻的發展 鍾思嘉
    1999-01 二十一世紀的婦女與家庭 陳皎眉
    1999-01 二十一世紀的婦女與家庭 陳皎眉

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