政大機構典藏-National Chengchi University Institutional Repository(NCCUR):
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    會計學系 [2735/4511]
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    企業管理學系 [3250/5463]
    資訊管理學系 [3233/4147]
    財務管理學系 [1789/2521]
    風險管理與保險學系 [1439/2066]
    科技管理與智慧財產研究所 [1570/2037]
    科技管理研究所 [624/626]
    智慧財產研究所 [170/170]
    企業管理研究所（MBA學位學程） [924/1010]
    管理碩士學程/商管專業學院碩士學位學程 AMBA [273/279]
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    國際經營管理英語碩士學程IMBA [792/979]
    產業博士學位學程(DBA學位學程) [1/1]
    信義不動產研究發展中心 [365/366]

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    創新國際學院 [100/104]
    國際金融學院 [68/69]
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    文學院 [11318/15175]
    社會科學學院 [21670/28155]
    數位內容與科技學士學位學程 [141/150]
    傳播學院 [6668/8657]
    外國語文學院 [5152/7060]
    法學院 [7040/8067]
    理學院 [4168/5502]
    國際事務學院 [5063/6856]
    教育學院 [5821/7126]
    研究中心 [2394/4407]
    行政單位 [410/428]
    學術期刊 [12701/12762]
    政大會議論文集 [2234/2240]
    政大學報 [1279/1281]

    社群統計


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    日期題名作者
    1994-07 品質與生產力提昇之道－標竿制度（下） 吳安妮
    2005 品類價格與CPFR適用性之個案研究 范雅淳; FAN ,YA CHUN
    2009 <哈佛商業評論全球繁體中文版>個案研究 周行一
    2007 哈雷機車進入台灣市場策略 王招敏
    2002 哈雷機車零配件業的經營策略與競爭分析-----以ZE公司為例 彭瑞嘉
    1993 員工之技能特性、勞資衝突程度與衝突解決方式之關係 沈鵬飛; Shen, Peng Fei
    2023 員工企業社會責任認知對組織認同感和組織公民行為之影響——以聯發國際餐飲事業股份有限公司為例 李淑芬; Lee, Shu Fen
    2020 員工企業社會責任認知與工作敬業、工作滿意度及離職意願之關係：以台灣塑膠包裝產業為例 謝芷頤; Hsieh, Chih-Yi
    1980 員工個人屬性、需求層次、工作特性與工作滿足之關係 陳森壬; Chen, Sen-Ren
    1982-05 員工個人屬性、需求層次工作特性與工作滿足的關係座談會內容摘要 陳森壬
    2005 員工價值觀,目標導向與倫理行為之關聯性研究 林淑姬
    2005 員工入股制度對公司績效與價值之影響 王昌雄
    2007-11 員工分紅之決定因素及對公司績效之影響 許崇源
    2007-07 員工分紅之變革 許崇源
    2003-02 員工分紅入股－制度及會計處理 馬秀如; 黃虹霞
    2006 員工分紅入股費用化對上市櫃公司員工獎酬制度之影響---以台灣太陽能產業為例 陳玫燕; Chen, Mei Yen
    2008 員工分紅入股費用化對公司績效影響 王元宏
    2008-12 員工分紅、公司治理與未來績效 許崇源; 陳昭蓉; Hsu, Chung-Yuan; Chen, Chao-Jung
    2007-07 員工分紅制度之探討 許崇源
    2005 員工分紅制度對台灣上市櫃電子業經營績效關聯性之研究 盧明煇
    2001 員工分紅對企業價值的影響 陳建忠; Chen, Chien-Chung
    2005 員工分紅對股價的影響-以賽局分析 高 廷; Kao ,Tin
    2003 員工分紅政策與公司特性及績效關連性之研究--以台灣上市資訊電子業為例 許琇婷
    2002-09 員工分紅會計處理之探討—兼論相關之每股盈餘計算 許崇源
    2003-08 員工分紅會計處理漸形共識？！ 許崇源

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