Reference: | 參考書目
壹、中文部分
一、書籍
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王德馨(1987),現代人事管理(台北:三民書局)。
江明修(1997),公共行政學(台北:五南圖書出版公司)
李長貴(2000),人力資源管理:組織的生產力與競爭力(台北:華泰書局)。
李華民(1990),中國考銓制度(台北:五南圖書出版公司)。
李建聰(1997),立法技術與法制作業(台北:五南圖書出版公司)
何清儒(1971),人事管理(台北:台灣商務印書館)。
吳 定(1988),公共行政論叢(台北:天一圖書公司)。
吳 定(1999),公共政策(台北:華視出版社)。
吳 定(1982),機關管理(台北:華視出版社)。
吳挽瀾(1981),行政學新論(台北:幼獅文化事業公司)。
吳復新(2000),人力資源管理(台北:國立空中大學)。
林紀東(1992),行政法(台北:三民書局)。
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徐有守(1984),中外考試制度之比較(台北:中央文物供應社)。
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徐有守(1997),考銓制度(台北:台灣商務印書館)。
許南雄(1980),人事行政(台北:漢苑出版社)
許南雄(1994),人事行政學(台北:商鼎文化出版社)。
許濱松(1981),人事行政(台北:華視文化出版社)。
許濱松(1985),各國人事制度(台北:華視文化出版社)。
張火燦(2000),策略性人力資源管理(台北:揚智文化事業公司)。
張金鑑(1985),人事行政學(台北:三民書局)。
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張金鑑主編(1976),雲五社會科學大辭典(七),行政學(台北:台灣商務印書館)。
張金鑑(1957),行政學典範(台北:中國行政學會)。
張家洋(1987),行政法(台北:三民書局)。
張潤書(1998),行政學(台北:三民書局)。
陳德禹(1982),中國現行公務人員考選制度之探討(台北:五南圖書出版公司)。
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華力進(1987),政治學(台北:經世書局)。
華力進(1992),比較政府(台北:國立空中大學印行)。
傅肅良(1970),考銓制度(台北:三民書局)。
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歐育誠(1984),日本公務員制度(台北:作者自印)。
蔡良文(1987),美國公務人員考試制度之研究(台北:五南圖書出版公司)。
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蔡良文(1998),行政中立與政治發展(台北:五南圖書出版公司)。
蔡良文(1999),人事行政學-論現行考銓制度(台北:五南圖書出版公司)。
蔡紹南(1986),文官考試制度之研究(台北:作者自印)。
薄慶玖(1996),地方政府與自治(台北:五南圖書出版公司)。
繆全吉等(1989),人事行政(台北,國立空中大學印行)。
羅成典(1991),立法技術論(台北:文笙書局)。
羅志淵(1964),立法程序與立法技術(台北:國民大會秘書處編印)。
羅傳賢(1996),立法程序與技術(台北:五南圖書出版公司)
二、學術論文
王幸蕙(1996),我國警察人員考用制度之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
方秀雀(1996),我國現行公務人員考試方式之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
吳文正(1997),國家考試制度之研究-以司法人員考試為例(台北:國立中興大學法律研究所碩士論文)。
吳耀庭(1985),現行考試制度與留學生考用問題之研究(台北:國立台灣師範大學三民主義研究所碩士論文)。
邱華君(1994),從考試權獨立的觀點論我國公務人員保障制度,(台北:中國文化大學中山學術研究所博士論文)。
游瑞月(1996),關務人員人事制度之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
程本清(2000),我國公務人員人事管理改革之研究-英美文官彈性管理的啟示(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
郭樹英(1992),我國現行特別人事制度之研究-以司法官與警察人員人事制度為例(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
黃士釗(1989),我國現行公務人員高等考試制度之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
陳佩利(1998),我國現行文官考選制度之研究(台北:國立台灣大學政治研究所碩士論文)。
鄭幸怡(1993),中山先生「考試制度」之研究(台北:國立政治大學三民主義研究所碩士論文)。
蔡良文(1985),考試權之發展與實施-甲等特種考試個案分析(台北:國立台灣大學三民主義研究所碩士論文)。
葉淑芬(2000),我國公務人員考選制度之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
謝連參(1984),我國專門職業及技術人員考試制度之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
鍾乃宇(1991),從五權分立觀點對我國現行司法人事制度之研究(台北:中國文化大學三民主義研究所碩士論文)。
顏秋來(1986),我國高級文官甄補之研究(台北:國立政治大學公共行政研究所碩士論文)。
三、期刊及報告
白佳慧(2000),「聘任人員人事條例草案相關議題之說明」,公務人員月刊,期47,頁14-20。
任可怡(2000),「加拿大及日本公共部門科技人員人事制度初探(上)(下)」,公務人員月刊,期47、48,頁21-28、35-40。
江明修(1998),「迎接千禧年的政府再造工程」,公務人員月刊,期29。
江明修(1998),「各國行政體制與文官制度之改革比較研究」,台北:銓敘部委託研究。
江明修(2000),「建立公務人員教、考、訓、用配合制度可行性之研究」,考試院研究發展委員會專題研究報告彙編(三),台北:考試院,頁456-621。
李若一(1997),「現行技術人員任用條例宜研究適時廢止」,公務人員月刊,期12,頁42-47。
李震洲(1997),「高科技或稀少性技術人員考試建制始末」,人事月刊,卷24,期5,頁52-60。
林玉芬(2000),「聘任人員人事條例草案研議經過及內容概述」,公務人員月刊,期47,頁4-13。
林炳裕(1998),「科技人員任用之現況與檢討」,人事月刊,卷26,期4,頁52-59。
洪文湘(1999),「公務人員與雙重國籍」,公務人員月刊,期33,頁15-21。
朱永隆(1998),「公務人員聘任制度是否違憲問題之探討」,公務人員月刊,期27,頁2-3。
徐妙琴(1994),「談科技人才培育與發展」,人事月刊,卷18,期4,頁33-44。
陳金貴(1998),「考選制度應如何因應小而能的政府的再造需求」,文官制度與國家發展研討會會議實錄,台北:考試院。
陳金貴(1995),「人力資源管理應用在公共部門的探討」(上)、(中)、(下),人事月刊,卷21,期3、4、5,頁33-37、20-25、18-23。
陳金貴(1996),「從典範變遷觀點析論我國公務人員考試方式」(上)、(下),人事月刊,卷22,期1、2,頁53-58、42-51。
陳金貴(2001),「國家考試委託辦理之評估研究」,九十年考選制度與政府再造研討會,考選部。
曾清璋(1999),「建構科技及文化專業人員人事制度」,人事月刊,卷29,期4,頁33-36。
趙其文(1996),「公務人員新考選制度的特色」,公務人員月刊,創刊號,頁15-22。
蔡良文(1998),「論文官再造與強化政府職能」,考銓季刊,期16,頁38-48。
蔡良文(2000),「從政權輪替看文官體制之鞏固與發展」,政治變遷與文官體制研討會會議實錄,台北:考試院,頁66-104。
四、政府出版品
中華民國科技統計名詞定義手冊(1989)(台北:行政院國家科學委員會編印)。
中華民國八十七年科學技術年鑑(2000)(台北:行政院國家科學委員會編印)。
中華民國科技白皮書(1997)(台北:行政院國家科學委員會編印)。
李繼玄等(1995),荷德義希四國文官制度考察報告(台北:銓敘部編印)。
英國科學公務人員(1969)(台北:銓敘部編印)。
科學技術發展方案(1982)(台北:行政院編印)。
研究發展得獎作品選輯第十六輯(1987),「行政機關科技人員任用管理之研究」(台北:行政院人事行政局編印)。
研究發展得獎作品選輯第十七輯(1988),「從法制的觀點探討解決科技人才延用問題之途徑」(台北:行政院人事行政局編印)。
研究發展得獎作品選輯第十九輯(1990),「加強培育及延攬科技人才之研究」(台北:行政院人事行政局編印)。
政治變遷與文官體制研討會會議實錄(2000),(台北:考試院印行)。
莊碩漢等(1997),英法德三國人事制度考察報告(台北:銓敘部編印)。
傅肅良等(1989),法德義美日五國技術人員考試、管理暨公務員基準法制考察報告(台北:銓敘部編印)。
葉長明等(1993),荷法德人事制度考察報告(台北:銓敘部編印)。
趙文華等(1993),美國人事制度考察報告(台北:銓敘部編印)。
謝瑞智等(1994),日本醫事、司法、科技人員人事制度考察報告(台北:銓敘部編印)。
貳、西文部分
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