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    Title: 勞資關係中政府角色功能之研究
    Authors: 衛民
    Contributors: 劉泰英
    黃越欽

    衛民
    Date: 1989
    Issue Date: 2016-04-01 17:08:21 (UTC+8)
    Abstract: 隨著工業與經濟的發展,我國的勞工人數已接近六百萬人,勞次關係事務與勞工問題目前已成為一個重要課題。勞資關係系統是工業社會的一個分析性次系統,其中有四個主要的部份:行動主體、環境、意識型態和規則。在行動主體方面有三個主要的成員-勞、資、政,每一成員在勞資關係系統中扮演不同的角色。本論文主要採取系統研究法分析政府在勞資關係中應扮演何種角色,而在三民主義的倫理、民主和科學特質中,政府又應如何因應調整,以期促進勞資關係的和諧與合作。
    Description: 博士
    國立政治大學
    中山人文社會科學研究所
    Source URI: http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#A2002000388
    Data Type: thesis
    Appears in Collections:[國家發展研究所] 學位論文

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