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    日期題名作者
    1998-04 策略管理與美國聯邦政府的改革 施能傑
    2008-04 管制治理之芻議 孫本初; 鄭國泰
    1989-06 管制考核的利器──計畫評核術 吳 定
    1989-11 管理發展理論與實際(一) 蕭武桐
    1989-12 管理發展理論與實際(二) 蕭武桐
    2001-03 管理發展與創造力 蕭武桐
    2001-06 管理的藝術－學習拉小提琴的悠然自得 蕭武桐
    1989 簡介哈倫克里夫蘭新改革的論題：牛頓後三百年科學的社會幅射落塵 詹中原
    1999-10 精省後我國縣市長任命權之研究：以新竹縣市為例：地方首長人事權應兼顧文官體制之政治性與穩定性 孫本初
    1998-07 組織中身心障礙者的管理 孫本初
    1981-05 組織內的衝突管理 蕭武桐
    1987-03 組織參與管理行為之研究 孫本初; 陳菁雯
    1996-11 組織員額精簡之策略（上） 孫本初
    1996-12 組織員額精簡之策略（下） 孫本初
    2002-11 組織映象干預技術應用於公部門探討 吳定
    1992-08 組織發展在管理教育上的地位及其未來趨勢 孫本初
    2000-07 組織管理的新利器─知識管理 孫本初; 湯皓宇
    1996-08 組織精簡對於留任員工組織行為影響之研究 孫本初; 葉雅倩
    2007-06 組織變革 孫本初
    2007-06 組織變革與組織發展 詹中原
    2009-08 經濟合作暨發展組織國家的政府部門績效關聯性薪資制度概況 施能傑
    2006-04 經濟合作暨發展組織國家的退休年金概況 施能傑
    2009-08 經濟合作暨發展組織的政府部門績效關聯性薪資制度概況 施能傑
    2004 經濟發展與環境保護之抉擇－以高雄縣六龜溫泉區開發案為例 蘇明敏; 朱斌妤
    2005 網絡分析在利害關係人概念之應用：以我國全民健保政策改革為例 劉宜君; 陳敦源; 蕭乃沂; 林昭吟

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