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    政大機構典藏 > 商學院 > 會計學系 > 學位論文 >  Item 140.119/81990
    Please use this identifier to cite or link to this item: https://nccur.lib.nccu.edu.tw/handle/140.119/81990


    Title: 我國輸出入銀行績效考核制度之研究
    Authors: 鍾招龍
    Contributors: 鄭丁旺 汪泱若
    會計研究所
    Date: 1986
    Issue Date: 2016-03-08 10:49:57 (UTC+8)
    Abstract: 目錄
    第一章 緒論………1
    第一節 我國輸出入銀行簡介………1
    第二節 研究目的、方法及限制………4
    第三節 績效考核概述………6
    第四節 各章結構簡介………13
    第二章 分權化的組織結構與經營責任………16
    第一節 分權化組織之特性與型態………16
    第二節 分權化組織中之責任中心體系………24
    第三節 我國輸出入銀行組織結構與責任中心體系之探討………32
    第三章 責任會計之績效衡量方法與績效標準………48
    第一節 績效衡量方法………48
    第二節 績效標準之建立………58
    第三節 輸出入銀行現行績效衡量方法與績效標準之探討………63
    第四章 內部移轉價格之決定………99
    第一節 內部轉撥計價之有關問題………99
    第二節 內部轉撥計價的基礎………102
    第三節 內部轉撥計價制度之建立與運作………110
    第四節 輸出入銀行內部轉撥計息方法之探討………114
    第五章 會計資訊系統與績效報告………120
    第一節 會計資訊系統之配合………120
    第二節 績效報告之編製………126
    第三節 輸出入銀行責任會計資訊系統與績效報告之探討………134
    第六章 結論………152
    參考書目………155
    Relation: 碩士
    畢業學年度:74
    Data Type: thesis
    Appears in Collections:[會計學系] 學位論文

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