政大機構典藏-National Chengchi University Institutional Repository(NCCUR):Item 140.119/30424
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    题名: 軟體公司策略聯盟之研究─以外商在台子公司為例
    作者: 邱智仁
    贡献者: 于卓民
    邱智仁
    关键词: 策略聯盟
    軟體產業
    日期: 2005
    上传时间: 2009-09-11 17:53:55 (UTC+8)
    摘要: 本論文研究重點在於軟體公司策略聯盟運作之探討，除了研究軟體公司進行策略聯盟動機；如何制定聯盟夥伴的選擇標準，以及聯盟類型的決定之外，最重要是探討聯盟管理的進行及其績效。聯盟係由不同的企業個體所組成，其目的在於，擁有共同目標、共同風險或報酬以及相當程度的協調與整合的協同關係，比起一個企業集團或是企業合併，強調共同決策，和講究完全掌握、充分整合的企業購併有所不同。因此，若要研究策略聯盟管理此一議題，也要針對聯盟中的各個成員來做研究，才能反應真正問題的所在。

    因此，在本研究中，除了針對個案軟體公司來進行深入研究其策略聯盟運作之外，也針對其不同的策略聯盟型態來做了解。讓聯盟管理問題，能夠在聯盟中因為成員所處的市場不同、經營條件不同的情況之下，讓聯盟管理問題能夠全部浮現出來，如此一來，經過比對分析所得之結論，才能對於策略聯盟做出最有效的管理，以利策略聯盟管理研究的完整性與正確性。

    本研究希望藉由對於個案公司執行策略聯盟各項議題之研究，進一步提出相關結論，作為本國軟體公司經營之參考。以下是本研究的主要結論：

    （1） 企業發展策略聯盟，必須建立完整而且成熟的聯盟管理機制。
    （2） 在參與策略聯盟之前要先準做好準備功課，就是確認公司本身的 關鍵能力和市場優勢。
    （3） 在策略聯盟進行過程中，雙方組織高層必須能夠親自參與聯盟運作管理。
    （4） 策略聯盟雙方在合作之前，就要訂定完整的聯盟合約。可是，一旦進入聯盟合作階段，雙方就要保持開放的心態，配合聯盟過程發生問題來做調整。
    （5） 聯盟過程中必須建立信任的合作關係，這將會對聯盟的績效有所影響。
    （6） 在聯盟過程中，聯盟夥伴間必須加強定期與非定期的溝通檢討，這些活動會有效增進聯盟的效率。
    （7） 策略聯盟過程中主導的一方，如果能夠找到對其依賴程度較高的夥伴。聯盟活動會比較容易管理，同時聯盟績效也會比較好。
    參考文獻: 一、 中文部分
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    描述: 碩士
    國立政治大學
    經營管理碩士學程(EMBA)
    88360031
    94
    資料來源: http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0088360031
    数据类型: thesis
    显示于类别:[經營管理碩士學程EMBA] 學位論文

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