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    1996-03 決策問題與決策者的思惟傾向 吳瓊恩
    1996-03 文官保障政策的平衡性 施能傑
    1996-03 我國公共行政的危機：兼論政府重建之道 江明修
    1996-02 行政革新與行政價值：一個手段與目的之間的辯證關係 吳 定; 張世杰; 李長晏
    1996-02 再造公義政府 江明修
    1996-02 我國行政革新的觀念與省察 江明修
    1996-01 決策能力是行政改革的重點 施能傑
    1996-01 「行政革新方案」的宏觀檢視與改進之道 江明修
    1996-01 重建政府：台灣當前行政革新的檢討與政府轉型之道 江明修
    1996-01 國家永續發展策略:試評行政革新方案執行績效 江明修
    1996 論行政公開化的必然趨勢 吳定
    1996 公共行政與新政府運動 詹中原
    1996 我國全民健保之對局論分析 詹中原
    1996 全民健保政策之博奕論檢視 詹中原
    1996 A decision support system for project portfolio selection Chu, Pin-Yu; Hsu,Yeh-Liang; Michael Fehling
    1995-11 論直轄市議會之職權(下) 薄慶玖
    1995-10 公共行政社區主義的理論與策略：整合國家與社會 江明修
    1995-10 論直轄市議會之職權(上) 薄慶玖
    1995-10 治國能力與政府重建 江明修
    1995-10 非營利組織領導行為之研究 江明修
    1995-09 人事行政改革是行政改革的核心 施能傑
    1995-08 公共政策與人性尊嚴 江明修
    1995-08 顧客導向對當前行政管理之意涵 孫本初
    1995-07 政務人員的待遇 施能傑
    1995-07 省縣自治法有關地方政府組織問題之探討 薄慶玖
    1995-07 重建決策架構 江明修
    1995-06 建立新典範：我國行政革新政策的困境與突破 江明修
    1995-06 政策規劃與全民參與 江明修
    1995-05 人力資源發展規劃的內涵與方向 吳瓊恩
    1995-05 美國聯邦政府全面品質管理評審標準之概述 孫本初
    1995-05 學習型組織的內涵與運用 孫本初
    1995-05 兩個層面十點作法：經營大台灣的政策轉型與行政革新 江明修
    1995-04 政府人事政策改革的思考架構及當務之急 施能傑
    1995-04 行政革新的新視野：整合國家與社會 江明修
    1995-04 重建兩性平等之文官制度 江明修
    1995-03 論中央與地方人事權組織權之爭議 薄慶玖
    1995-02 決策模式的權變運用與整合 孫本初
    1995-01 績效俸給制度:概念理論與實踐理論的分析 施能傑
    1995-01 我國行政革新的困境與突破 江明修
    1995 Burnout Among Taiwanese Police: A Cross-Cultural Replication of the Phase Model Robert T. Golembiewski; 孫本初; Chien-hung Lin; Robert A. Boudreau
    1994-12 台灣人的美國鄉愁:談五一俱樂部媚美之謬誤 吳瓊恩
    1994-12 文官中立:從概念化到法制化 施能傑
    1994-11 建立新典範：我國行政革新政策的困境與突破 江明修
    1994-10 自治二法對臺灣地區政治生態的影響 薄慶玖
    1994-09 我國行政機關俸給政策的公平性 施能傑; Shih,Jay N.
    1994-09 析論組織精簡之執行策略及其影響 孫本初
    1994-08 公共人事制度設計的原則:台灣地區與大陸地區的比較 施能傑
    1994-08 自治二法對台灣地區政治生態的影響 薄慶玖
    1994-07 俸給滿意差距性理論的應用 施能傑
    1994-06 行政革新之新思惟：民主行政的觀點 江明修

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