政大機構典藏-National Chengchi University Institutional Repository(NCCUR):Item 140.119/143693
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    題名: 工作壓力、家庭壓力對家庭幸福感之影響—以某軍事學院受訓學員為例
    A Study of Work Stress and Family Stress on Family Well-Being – Case of the Trainees in a Military Academy
    作者: 吳昭勳
    Wu, Chao-Hsun
    貢獻者: 王信實
    Wang, Shinn-Shyr
    吳昭勳
    Wu, Chao-Hsun
    關鍵詞: 工作壓力
    家庭壓力
    家庭幸福感
    Work stress
    Family stress
    Family well-being
    日期: 2022
    上傳時間: 2023-03-09 18:07:04 (UTC+8)
    摘要: 國軍的校階軍官就如同社會中的壯年時期一樣，在家庭中，平均撫養人數為2至3人，有著極大的負擔；而在工作上，位階處於將級與尉階軍官之間，對上有達成任務之使命，對下則有教導及傳承的責任，其不論在家庭上或是職場上都擔任了不可或缺的角色，故本研究主在探討國軍某軍事學院受訓學員的工作壓力、家庭壓力以及家庭幸福感之現況，並探究三者間相互影響之情形。
    本研究採用問卷調查法，針對某軍事學院111以及112年班受訓學員進行調查，取得有效問卷計436份，有效問卷回收率為73.6%，本研究透過多元線性迴歸及兩階段最小平方法分析發現，該軍事學院受訓學員的工作壓力會受到官科及家庭壓力所影響；家庭壓力則會受到年齡、性別、服役年資、官科、撫養人數以及工作壓力的影響；而年齡、性別、服役年資、官科、單位性質、婚姻狀況、月平均收入、工作壓力以及家庭壓力等項會對家庭幸福感產生影響，最後提供若干建議希冀相關單位參酌，並列舉本議題後續之研究方向。
    In military, like most of people of the same cohort, Major officers usually have two or three family dependents, which bring them growing burdens. In terms of workload, with the rank between General and Captain, the mission of the Major officers is to execute the commands from leaders and take the responsibility to cultivate and pass down their valuable experiences to the junior. They play important roles in the family and in the workplace. This study aims to investigate the work pressure, family pressure, and family well-being of Major officers in a military academy, and examine the interactions between their pressure and well-being.
    This study conducted a survey on trainees in 111th and 112th classes of a military academy and got 436 valid samples, counted for a 73.6% successful rate. The multivariate linear regression and two-stage least square analyses show that the work pressure is affected by official and family stress. Family stress is affected by age, gender, length of service, military rank, number of dependents, and work stress, while age, gender, length of service, military rank, task type, marital status, monthly income, work stress, and family stress jointly affected family well-being. Based on the research findings, this study provides policy recommendations and possible research extensions.
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    描述: 碩士
    國立政治大學
    行政管理碩士學程
    110921322
    資料來源: http://thesis.lib.nccu.edu.tw/record/#G0110921322
    資料類型: thesis
    顯示於類別:[行政管理碩士學程(MEPA)] 學位論文

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